Casemanagement is het gestructureerd begeleiden van werknemers met (dreigend) verzuim. Het doel is om samen te werken aan een duurzame terugkeer naar werk. Dit omvat het opstellen van een plan van aanpak, coördinatie tussen alle betrokken partijen en het monitoren van de voortgang.
De kern van casemanagement
Een casemanager fungeert als de spin in het web tussen werkgever, werknemer, arbodienst en eventueel andere betrokken partijen. De casemanager zorgt voor structuur in het proces en draagt bij aan een succesvolle re-integratie.
Wanneer is casemanagement nodig?
Casemanagement is zinvol bij langdurig verzuim, complexe verzuimgevallen en wanneer de interne capaciteit ontbreekt om het verzuimproces adequaat te begeleiden.
